كارگزاران مخابرات روستایی پیرانشهر
این وبلاگ صرفا جهت انعكاس مسایل و مشكلات كارگزاران مخابرات روستایی و همچنین اطلاع رسانی های مرتبط ایجاد شده است . وبلاگ ما به ه
درباره وبلاگ


این وبلاگ صرفا جهت انعكاس مسایل و مشكلات كارگزاران مخابرات روستایی و همچنین اطلاع رسانی های مرتبط ایجاد شده است .
وبلاگ ما به هیچ گروه ، نهاد و یا سازمانی مرتبط و وابسته نبوده و كاملا مستقل عمل مینماید .

مدیر وبلاگ : جمال ملا :
مطالب اخیر
نویسندگان

۰۱ اردیبهشت ۱۳۹۷

طی حکمی ازسوی مهندس سیدمجید صدری/ مهندس فرقانی به عنوان معاون توسعه سرمایه انسانی شرکت مخابرات ایران منصوب شد

http://eportal.tci.ir/DesktopModules/DnnForge%20-%20NewsArticles/ImageHandler.ashx?Width=200&Height=200&HomeDirectory=%2fPortals%2f0%2f&FileName=NewsImage%2f%d9%81%d8%b1%d9%82%d8%a7%d9%86%db%8c+%d8%a7%d8%b5%d9%84%db%8c.jpg&PortalID=0&q=1

مدیرعامل شرکت مخابرات ایران ضمن تقدیر از زحمات ارزنده مهندس دیانی با صدور حکمی مهندس محمد فرقانی را به عنوان معاون توسعه سرمایه انسانی شرکت منصوب کرد .

به گزارش روابط عمومی وامور بین الملل شرکت مخابرات ایران ، مهندس سید مجید صدری در این حکم آورده است با عنایت به تخصص، تعهد و تجارب مفید و ارزنده جنابعالی ، به موجب این ابلاغ به سمت معاون توسعه سرمایه انسانی شرکت مخابرات ایران منصوب می شوید . انتظار دارد با حسن تدبیر، پشتکار و تلاش مستمر جهت تحقق مطلوب اهداف و برنامه های شرکت در حوزه مسئولیت خطیر آن معاونت، مجدانه اقدام فرمایید.

مدیرعامل شرکت مخابرات ایران با اشاره به اهمیت حوزه منابع انسانی و لزوم توجه جدی به فرمایشات مقام معظم رهبری در زمینه استفاده از توان و تخصص داخلی در بخش سرمایه انسانی آورده است: تدوین سند استراتژی منابع انسانی در راستای اهداف کلان شرکت، تدوین و اجرای برنامه های نوین و مفید آموزشی و رفاهی مناسب، عادلانه و موثر از جمله موارد اهتمام معاون جدید سرمایه انسانی شرکت مخابرات ایران خواهد بود.

مهندس صدری در این حکم خواستار اهتمام ویژه نسبت به اتخاذ تدابیر و روش های ابتکاری لازم برای چابک سازی ، تقویت انگیزه و علاقه به خدمت و کار و افزایش بهره وری نیروی انسانی شرکت شده است.
مدیر عامل شرکت مخابرات ایران از مهندس فرقانی خواسته است تا با ارتباط مستمر با کارکنان شرکت و دریافت نظرات و انتقادات کارکنان در راستای تحقق برنامه های شرکت و با هدف ارتقاء سطح رضایت مندی و بهبود روحیه خدمتی سرمایه انسانی کارکنان شریف مخابرات ایران گام بردارد .

اجرای دقیق برنامه ها و مصوبات ابلاغی از سوی مدیرعامل ، ارائه به موقع گزارش ها و بازخوردهای لازم و دقت کافی به منظور رفع نارسایی ها و کمبود ها و جبران سریع عقب ماندگی های احتمالی از جمله مهم ترین رئوس مورد تاکید مدیرعامل شرکت مخابرات ایران در این حکم می باشد.

منبع : شرکت مخابرات ایران





نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :
دوشنبه 27 فروردین 1397 :: نویسنده : جمال ملا :
۱۳۹۷/۰۱/۲۶ ۱۵:۲۱:۳۱   

بخشنامه دستمزد ابلاغ شد

بخشنامه دستمزد ابلاغ شد

علی ربیعی (وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی) بخشنامه مزدی ۹۷ را ابلاغ کرد.

به گزارش خبرنگار ایلنا، پس از خاتمه مذاکرات مزدی در چهارشنبه (بیست و دوم فروردین ماه)، بخشنامه دستمزد ۹۷ توسط علی ربیعی (وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی) برای اجرا ابلاغ شد.

به این ترتیب، همه واحدهای تولیدی، خدماتی و صنعتی باید از فروردین ماه حقوق کارگران خود را براساس مندرجات این بخشنامه که مبتنی بر مصوبات شورای عالی کار است، پرداخت کنند.

متن بخشنامه مزدی ۹۷  که به امضای وزیر کار رسیده، به شرح زیر است:

شورای عالی کار با حضور نمایندگان سه گروه (دولت، کارفرمایان و  کارگران) درجلسه مورخه ۲۲/۱/۹۷ از بحث و بررسی راجع به تعیین حداقل مزد سال ۱۳۹۷ در اجرای ماده (۴۱) قانون کار با در نظر گرفتن مصالح کارگران در انطباق هرچه بیشتر میزان درآمد آنان با سطح معیشت و همچنین باتوجه به مقتضیات بنگاه‌های تولیدی کافرمایان و شرایط اقتصادی جامعه موارد زیر را به اجماع و اتفاق آرا مورد تصویب قرار داد.

۱. از اول سال ۱۳۹۷ حداقل مزد روزانه با نرخ یکسان برای کلیه  کارگران مشمول قانونت کار (اعم زا قرارداد دائم یا موقت) مبلغ ۳۷۰،۴۲۳ ریال (سیصد و هفتاد هزار و چهارصد و بیست و سه ریال) تعیین می‌گردد. همچنین از اول سال ۱۳۹۷ سایر سطوح مزدی نیز روزانه ۱۰.۴ درصد مزد ثابت یا مزد مبنا (موضوع ماده ۳۶ قانون کار) به اضافه روزانه ۲۸۲۰۸ ریال به نسبت آخرین مزد در سال ۱۳۹۶ افزایش می‌یابد.

تبصره: با اعمال افزایش این بند مزد شغل کارگران مشمول طرح‌ای طبقه‌بندی مشاغل مصوب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و نیز مزد ثابت سایر کارگران نباید از مبلغ ۳۷۰،۴۲۳ ریال (سیصد و هفتاد هزار و چهارصد و بیست و سه ریال) بند (۱) کمتر شود.

۲. به کارگرانی که در سال ۱۳۹۷ دارای یک سال سابقه یا یک سال از دریافت آخرین پایه سنواتی آنان گذشته باشد، روزانه مبلغ ۱۷،۰۰۰ ریال نیز به عنوان پایه (سنوات) پرداخت خواهد شد.

تبصره ۱: پرداخت مبلغ مربوط به پایه سنواتی کارگران مشمول طرح‌های طبقه‌بندی مشاغل مصوب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با در نظر گرفتن رقم فوق‌الذکر برای گروه یک با توجه به دستورالعمل و جدول اعلامی توسط اداره کل روابط کار و جبران خدمت صورت می‌گیرد.

تبصره ۲: به کارگران فصلی به نسبت مدت کارکردشان در سال ۱۳۹۶، میزان مقرر در این بند یا تبصره یک آن حسب مورد تعلق خواهد گرفت.

تبصره ۳: براساس مصوبه مورخ ۲۲/۱/۱۳۹۷ شورای عالی کار و در راستای تقویت مهارت محوری و بهره‌مندی تمامی کارگران با سابقه از ابتدای سال ۱۳۹۷ همه کارگران دارای قرارداد دائم و موقت مشمول قانون کار یک سال سابقه کار شده و یا یک سال از دریافت آخرین پایه (سنوات) آنان در همان کارگاه  گذشته باشد، اعم از اینکه حق سنوات یا مزایای پایان کار خود را تسویه حساب کرده باشند یا خیر، مشمول دریافت پایه (سنوات) خواهند بود.

۳. براساس مصوبه ۲۱/۷/۱۳۸۷ شورای عالی کار و در جهت افزایش رضایتمندی  کارگران و  کارفرمایان و به منظور تثبیت و تسری به تمامی کارگران اعم از دائم و موقت مقرر شد از ابتدای سال ۱۳۹۷ کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار به عنوان مزایای رفاهی و انگیزه‌ای موضوع تبصره ۳ ماده ۳۶ قانون کار بابت هر کارگر (اعم از متاهل یا مجرد) ماهانه مبلغ ۱،۱۰۰،۰۰۰ ریال از سوی کارفرمایان به آنان پرداخت گردد.

۴.ضوابط مربوط به چگونگی نحوه اعمال افزایش مقرر در بند (۱) و تبصره یک بند (۲) در کارگاه‌هایی که دارای طرح طبقه‌بندی مشاغل می‌باشند و نیز در مورد کارگران مزدی و همچنین چگونگی ارتقای طبقه شغلی به موجب دستورالعمل‌های اداره کل روابط کار و جبران خدمت خواهد بود.

۵. مقررات این مصوبه شامل حال دانش آموزان و دانشجویانی که در ایام تعطیلات تابستانی در سال ۱۳۹۷ به طور موقت در کارگاه‌ها اشتغال می یابند نخواهد شد.

۶. واحدهای مشمول قانون کار به منظور ایجاد رابطه هر چه بیشتر مزد و مزایا با بهره‌وری و تولید و ایجاد انگیزه بیشتر در بین کارکنان خود، علاوه بر اجرای این مصوبه می‌توانند نسبت به افزایش و برقراری مزد و مزایا در قالب موافقت‌نامه‌های کارگاهی و پیمان‌های دسته‌جمعی و پس از تایید وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اقدام نمایند.

منبع : خبرگزاری ایلنا




نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :
۱۳۹۷/۰۱/۰۶ ۱۱:۰۳:۰۹

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
در سال 97 حقوق کارگران 130 درصد بیش از تورم تعیین شد

https://static3.ilnanews.com/thumbnail/5oRra8zq6tDX/zD2ly951Lbe1X4vBXmeYxnwvBKd2o-upCBoRpuXWWQ3xVYIwBtE8SJc5CgG8w1SR1HhaeHPcWe7Z4QQxwQ5aCQuC6bW65Yo2vzNA1A_oYcME-xuDHnCGIL88GkvFaMums2lp5Xzk-eErjUYezqJx15vgVYkT1_XDXuOejRjZDSys4NdjIqNZJEQ6csj1vAj093LbiN5soYs,/%D8%B9%D9%84%DB%8C+%D8%B1%D8%A8%DB%8C%D8%B9%DB%8C.jpg

علی ربیعی گفت: در تعیین دستمزد 97 هم به کارفرما توجه شده است و هم به کارگران. از سال 94 به بعد تعیین دستمزد بالاتر از نرخ تورم تعیین شده است.

به گزارش ایلنا، وزیر کار، تعاون و رفاه اجتماعی درباره تعیین دستمزد اعلام داشت: روند افزایش دستمزد با توجه به سبد معیشت کارگران با بیرون آوردن بهداشت، مسکن و آموزش انتظار می رود طی برنامه 2 الی 3 ساله پر شود. همچنین سعی می شود در هفته سوم فروردین ماه نرخ نهایی دستمزد اعلام شود.

علی ربیعی ادامه داد: در سال های اخیر با ایجاد تفاهم در شورای عالی کار سعی بر آن شده است که در تعیین سیاست دستمزد هم به تولید و تولید کننده نگاه شود و هم کارگران و وضعیت آنها مورد توجه قرار گیرد. روند تعیین دستمزد در سال های اخیر به گونه ای بود که از نرخ تورم پیشه گرفت و باید به این روند ادامه داد تا قدرت خرید کارگران افزایش پیدا کند.

ربیعی افزود: بعد از سال 58 که افزایش حقوق بیش از 170 درصد افزایش داشت، امسال با توجه به نرخ تورم 3/8 و حدود 20 افزایش دستمزد در شورای عالی کار، حدود  130 درصد بیش از تورم افزایش حقوق کارگران را در سال 97 تعیین شده است. در سال 97 یک کارگر با پایه سنوات 51 هزار تومان و دو فرزندف 1 میلیون 537 هزار و 800  تومان دریافتی خواهد داشت. این عدد منهای دوماه پاداشت پایان سال می باشد.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره  رابطه میان تعیین دستمزد و نرخ تورم اعلام داشت: در سالهای گذشته تعیین دستمزد خیلی از نرخ تورم عقب مانده است، اما از سال 94 تا 96 دستمزد از نرخ تورم بالاتر اعلام شده است. در این سالها تعیین دستمزد براساس تفاهم میان نمایندگان دولت، کارگر و کارفرما در شورای عالی کار بوده است و در تعیین نرخ دستمزد هم به تولید توجه شد و هم به معیشت کارگران. این روند پیشه گرفتن مزد از نرخ تورم باید ادامه پیدا کند تا قدرت خرید کارگران افزایش یابد. در سال های 92 تا 97 نرخ افزایش دستمزد به ترتیب حدودا 25، 17، 5/14 و 20 درصد افزایش پیدا کرده است.

علی ربیعی با مقایسه آماری بین دو دوره زمانی سال های 89 تا 92 و 93 تا 96 اعلام داشت: قدرت خرید کارگران از 6/5 -  به 8 رسیده است و این عقب ماندگی های دستمزد در طی سال های قبل باید جبران شود. در تلاشیم تا رفاه کارگران را با سیاست های مزدی و سیاست های جانبی افزایش دهیم.

منبع : خبرگزاری ایلنا






نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :
چهارشنبه 1 فروردین 1397 :: نویسنده : جمال ملا :

http://file.mihanblog.com//public/user_data/user_files/340/1017913/1397.jpg

طبیعت را قصد نوگرایی دارد ، گذری بر زمان در حال آمدن است ، میخواهد بهار بیاید و طبیعت تازه را با مهارت خود بیاراید ، گل و بلبل و باغ و بستان و سبزه و جویبار را با استادی هر چه تمام تر در سر جای خود قرار دهد تا اثری زیبا و چشم نواز را خلق کند . اثری را که هیچ نقاشی توانایی خلق آنرا ندارد .

سال نو را به همه همکاران فهیم و عزیز در سراسر كشور و همچنین خانواده های محترم آنها تبریک و شاد باش عرض مینمایم ، امیدوارم که سالی نیکو ، پر از شادیها و موفقیت ها را داشته باشید .

هر روزتان نوروز
نوروزتان پیروز

جامعه كارگزاران مخابرات روستایی





نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :
۱۳۹۶/۱۲/۲۸ ۲۳:۱۵:۵۶

علی ربیعی در گفت‌وگو با ایلنا:
حداقل دستمزد کارگران دارای دو فرزند یک میلیون و ۵۳۰ هزار تومان خواهد بود


https://static3.ilnanews.com/thumbnail/5oRra8zq6tDX/zD2ly951Lbe1X4vBXmeYxnwvBKd2o-upCBoRpuXWWQ3xVYIwBtE8SJc5CgG8w1SR1HhaeHPcWe7Z4QQxwQ5aCQuC6bW65Yo2vzNA1A_oYcME-xuDHnCGIL88GkvFaMums2lp5Xzk-eErjUYezqJx15vgVYkT1_XDXuOejRjZDSys4NdjIqNZJEQ6csj1vAj093LbiN5soYs,/%D8%B9%D9%84%DB%8C+%D8%B1%D8%A8%DB%8C%D8%B9%DB%8C.jpg

علی ربیعی (وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی) در گفتگو با خبرنگار ایلنا، با اشاره به اینکه حدود ۲۰ درصد به دستمزد کارگران در سال ۹۷ اضافه خواهد شد، تصریح کرد: حدود ۲۳۰ هزار تومان به حداقل دریافتی کارگران دارای دو فرزند در سال ۹۷ افزوده می‌شود.

وزیر کار و رفاه اجتماعی با اشاره به انجام مذاکرات فشرده مزدی طی روزهای گذشته در شورای عالی کار گفت: هنوز تا رسیدن به وضعیت رضایت‌بخش معیشتی کارگران و همچنین افزایش قدرت خرید نیروی کار باید تلاش مجدانه به عمل آوریم چراکه هنوز با وضعیت نسبتا مطلوب در این زمینه فاصله داریم.

ربیعی تاکید کرد: دستمزد کارگران در سال ۹۷ حدود ۱۳۰ درصد نسبت به تورم جلوتر خواهد بود.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی همچنین تاکید کرد: توافق بر سر افزایش سایر سطوح مزدی تا پیش از پایان فروردین انجام می‌شود.

به گفته ربیعی، شورای عالی کار در نشست سه‌جانبه امشب تنها بر سر افزایش حداقل مزد به توافق رسیده و رقم افزایش ۱۹،۸ درصدی مزد؛ حدود ۱۳۰ درصد بالاتر از تورم اعلامی تعیین شده است.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی همچنین اعلام کرد که در فروردین ماه بخشنامه مزد ۹۷ را منتشر می‌کند.


منبع : خبرگزاری ایلنا




نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :

بسمه تعالی

جوابیه جامعه کارگزاران مخابرات روستایی به " سایت مخابرات ما " در خصوص نوع نگاه بدبینانه این سایت نسبت به کارگزاران
 
با سلام و درود
 
سایت مخابرات ما که در شناسنامه خود نوع فعالیت را  " اجتماعی ,انتقادی,اطلاعاتی – برای کارکنان مخابرات و تمام جامعه علاقمند به دنیای ارتباطات " اعلام کرده است در اقدامات و انتشاراتی هدفمند و به دور از اخلاق رسانه ایی ، سرنوشت کارگزاران مخابرات روستایی را نشانه رفته و سعی بر این دارد که پروسه کارگزاران را دچار چالش و مشکلاتی اساسی نماید و به جای پرداختن به واقعیات جامعه کارگزاران سعی در ایجاد نوعی بدبینی و ذهنیتی معکوس دارد به نحوی که از تیتر خبرها و کامنتهای این سایت چنین نگاهی کاملا مشهود است.

فرافکنی های این سایت در پی این است که واقعیات جامعه کارگزاران منقلب جلوه داده شوند و از این منظر میخواهد ذهن سران شرکت مخابرات ایران را نسبت به کارگزاران مغشوش و خراب نماید.

در تیترهای این سایت شبهاتی مطرح میشود که خارج از اصول و چهار چوب اخلاق رسانه ایست و طوری وانمود میکند که کارگزاران باعث و بانی مشکلاتی برای شرکت مخابرات شده اند و آنها را کاملا مقصر برخی اتفاقات معرفی می نماید و یا در جاهایی دیگر از اینکه نمایندگان محترم مجلس ، خبرگزاریها ، نهادهایی و .... از کارگزاران قاطعانه حمایت میکنند به نحوی اعلام تعجب و نارضایتی میکند.

این سایت تا جایی پیش رفته است که به نوعی آشکار حسادت خود را نسبت به کارگزاران ابراز میدارد و کارگزاران را تنها منتفعان مخابرات میداند که این نوع نگاه واقعا سوال برانگیز و تنگ نظرانه است.

متاسفانه این سایت به نحوی از کارگزاران یاد میکند که این تصور ایجاد شود که کارگزاران جای کارکنان رسمی مخابرات را گرفته و یا تنگ کرده اند و گویا حقوق کارگزاران از جیب کارکنان رسمی پرداخت میشود.

در حال حاضر که کارگزاران وارد فاز تعامل و مذاکره با شرکت مخابرات ایران شده اند این سایت با گذاشتن عکسهای تجمعات گذشته به جای عکسهای اصلی که در خبرگزاریها منتشر میشوند و همچنین یادآوری اینکه در تجمعات چه مسائلی گذشته است سعی بر این دارد که مذاکرات را دچار چالشهایی کرده و آنرا به منجر شکست نماید.

فضاسازی های این سایت تا جایی پیش رفته است که با فرافکنی اخبار خارجی را مستند و مستدل تر از اخبار داخلی تلفی میکند که این در نوع خود  نوعی شیطنت رسانه ایست و سعی این سایت بر این محور غیر منطقی استوار است که کارگزاران در پی ایجاد چالشهایی هستند.
 
جامعه کارگزاران مخابرات روستایی ضمن محکوم کردن نوع نگاه سایت مخابرات ما ، در مورد این قشر ساده دل روستایی اعلام میدارد که کارگزاران خدمتگزار روستایی جزو بدنه اصلی شرکت مخابرات ایران هستند و این نوع نگاهها نمیتواند اصل موضوع را زیر سوال برده و خواسته های قانونی آنها را دچار عقب نشینی و خدشه نماید.

انتطار ما این است که سایت مذبور نوع نگاه خود را نسبت به کارگزاران تغییر داده و به وظیفه خطیر رسانه ایی خود در باب موضوعات پیش رو و اعلام شده عمل نماید نه اینکه به طور آشکارا در تقابل با کارگزاران قرار گرفته و در مسیر آنها سنگ انداری نماید.
و همچنین از همه مدیران محترم شرکت مخابرات ایران درخواست و انتظار داریم که دستهای پشت پرده افرادی را که نمی خواهند پروسه کارگزاران در فضایی دوستانه ، سازنده و پر از تعامل حل و فصل گردد ، کوتاه نموده و اجازه جولان دادن به چنین دیدگاههایی مغرضانه را ندهند.

در پایان تعدادی از تیترهای " سایت مخابرات ما " را برای قضاوت همگان و تنویر افکار به انظار عموم میگذاریم :

کارگزارانی که صرفا نام کارگزار روستائی داشته باشند جزو استخدامی ها هستند!
۰۶ اردیبهشت ۱۳۹۵

تجمع کارگزاران تردد کارکنان مخابرات ایران را دچار مشکل کرد.
۰۲ اردیبهشت ۱۳۹۶

کارگزاران تنها منتفعان مخابرات امروز!
۰۸ خرداد ۱۳۹۶

پیگیری های فزاینده نمایندگان مجلس برای کارگزاران روستایی
۰۸ خرداد ۱۳۹۶

ایلنا در حمایت از کارگزاران نامه آنان را منتشر کرد.
۰۸ تیر ۱۳۹۶

کارگزاران مخابراتی در مقابل مخابرات ایران چادر زده اند.
۱۹ شهریور ۱۳۹۶

خبر خارجی، دقیق تر از خبر داخلی./کارگزاران.
۲۰ شهریور ۱۳۹۶

شنیده ها- شکایت کارگزاران و جلب مدیران و روسای شهرستانها!
۱۱ بهمن ۱۳۹۶

 بررسی وقایع مخابراتی در سال ۹۶- فروردین و اردیبهشت

 اردیبهشت ۹۶
کارگزاران در جلوی در ورودی مخابرات ایران تجمع کردند بنحوی که هم در ورودی بسته شد هم ورودی-خروجی پارکینگ.
۲۱ اسفند ۱۳۹۶

جامعه كارگزاران مخابرات روستایی








نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :

کد خبر: ۶۰۲۳۳۱ ۱۳۹۶/۱۲/۱۹ ۰۹:۳۹:۳۱

در جلسات دوجانبه مطرح شد؛
«قرارداد دائمِ» کارگزاران مخابرات روستایی در دستور کار

«قرارداد دائمِ» کارگزاران مخابرات روستایی در دستور کار

بحث قرارداد دائم کارگزاران مخابرات روستایی در نشست با مقامات شرکت مخابرات مطرح و پیگیری شد.

نمایندگان کارگزاران مخابرات روستایی کشور در تماس با ایلنا از پیشبرد مطالبات صنفی خود از طریق برگزاری نشست با مقامات مسئول خبر دادند.

این نمایندگان کارگری گفتند: پیرو رویکرد مثبت و سازنده مدیر شرکت مخابرات ایران درخصوص کارگزاران مخابرات روستایی که منجر به برگزاری جلسه‌ایی در تاریخ ۲۱ بهمن با ایشان و مجموعه تیم مخابرات شد، قرار بر این شد که جلسه کارگروهی متشکل از نمایندگان مخابرات و کارگزاران تشکیل شود و این اتفاق مهم با رایزنی‌های صورت گرفته در تاریخ ۱۶ اسفند در شرکت مخابرات ایران با حضور معاونت حقوقی، معاونت نیروی انسانی و مدیرکل حراست مخابرات و نمایندگان کارگزاران مخابرات روستایی به وقوع پیوست.

آنها در تشریح خروجی جلسه افزودند: در این جلسه‌ تخصصی، طرفین ضمن استقبال از رویکرد مثبت شخص مدیرعامل، یکی از مهمترین موضوع مورد مناقشه یعنی مبحث قرارداد دائم را مورد تجزیه و تحلیل و بررسی‌های حقوقی و قانونی قرار داده و طرف مخابرات بسته نهایی پیشنهادی خود را ارائه داد که این پیشنهاد از طرف نمایندگان کارگزاران به لحاظ قانونی و حقوقی مورد بررسی و واکاوی بیشتر قرار خواهد گرفت تا تمامی جوانب و تبعات آن درنظر گرفته و کارشناسی شود و قرار است که نتیجه نهایی طی جلسه‌ایی دیگر از طرف کارگزاران به شرکت مخابرات ایران اعلام شود.

این نمایندگان ابراز امیدواری کردند که به زودی در زمینه عقد قرارداد دائم به نتیجه برسند و مهم‌ترین مطالبه جامعه کارگزاران مخابرات روستایی کشور برآورده شود.

منبع : خبرگزاری ایلنا




نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :
بسمه تعالی

نتایج برگزاری گردهمایی نمایندگان استانها در تهران و برگزاری جلسه كارگروه با شركت مخابرات ایران ۱۶ اسفند

با سلام و درود

پیرو رویکرد مثبت و سازنده مدیر محترم شرکت مخابرات ایران در خصوص کارگزاران مخابرات روستایی که منتج به برگزاری جلسه ایی در مورخه ۲۱ بهمن با ایشان و مجموعه تیم مخابرات شد قرار بر این شد که جلسه کارگروهی متشکل از نمایندگان مخابرات و کارگزاران تشکیل شود و این اتفاق مهم با رایزنی های صورت گرفته در مورخه ۱۶ اسفند در شرکت مخابرات ایران با حضور طرفین ، ( معاونت حقوقی ، معاونت نیروی انسانی و مدیر کل حراست ) از طرف مخابرات و آقایان ( صالحی ، جمال ملا ، حسنکی ، قربانی و ایلخانی ) از طرف کارگزاران مخابرات روستایی به وقوع پیوست.

در این جلسه تخصصی طرفین ضمن استقبال از رویکرد مثبت شخص مدیر عامل ، یکی از مهمترین موضوع مورد مناقشه یعنی مبحث قرارداد دائم را مورد تجزیه و تحلیل و بررسی های حقوقی و قانونی قرار داده و طرف مخابرات بسته نهایی پیشنهادی خود را مبنی بر اینکه شرکت مخابرات ایران قرارداد کارگزاران را از ابتدای سال ۹۷ تا زمان بازنشستگی در متن قرارداد خواهد گنجاند و قرارداد یکساله نخواهد بود و ضمنا تمامی تغییرات هر ساله آیتمهای حقوق و مزایا طبق قانون کار محاسبه و تطبیق خواهد شد که این پیشنهاد از لحاظ قانونی و حقوقی مورد بررسی و واکاوی بیشتر نمایندگان کارگزاران قرار خواهد گرفت تا تمامی جوانب و تبعات آن در نظر گرفته و کارشناسی شود و نتیجه نهایی طی جلسه ایی دیگر به شرکت مخابرات ایران اعلام خواهد شد .
 
گردهمایی۱۶ اسفند با حضور استان های آذربایجان غربی . کردستان . خوزستان . زنجان . همدان . گلستان . آذربایجان شرقی . کرمانشاه . قزوین . کهگیلویه و بویراحمد . ایلام . اردبیل . خراسان جنوبی . خراسان شمالی  . سیستان و بلوچستان در خانه کارگر تشکیل گردید .

در این جلسه تمامی نمایندگان استانها در خصوص اینکه چه محورهایی در جلسه مورد بحث قرار بگیرد رایزنی و تبادل نظر شد و همه دوستان نقطه نظرات خود را در این خصوص و مسائل دیگر بیان نمودند .

و همچنین نمایندگان و افراد حاضر در جلسه متفق القول بودند که هر گونه تشکلی که اعلام وجود نماید باید با حضور نمایندگان تمامی استانها باشد نه اینکه ۱۰ انجمن شهرستانی دو استان و همچنین حضور چند استان مشخص دیگر برای کل کشور نماینده تعیین نموده و خود را قیم همه کارگزاران بدانند در هر صورت اعلام وجود چنین تشکلی از طرف افراد حاضر در جلسه مردود و باطل اعلام گردید .
لازم به ذکر است به عرض رسانده شود که نمایندگان حاضر صورتجلسه و شکوائیه ایی را تنظیم و امضا نمودند و اعلام نمودند در صورتی که این تشکل غیر قانونی که به عنوان شورای هماهنگی اعلام وجود کرده و اگر بخواهد از عنوان آن سواستفاده شود و باطل اعلام نگردد قطعا این صورتجلسه را تحویل مراجع ذیصلاح داده و از مراجع در خصوص تخلفات صورت گرفته کسب تکلیف خواهند کرد .

قابل ذکر است که در این جلسه هیچگونه انتخاباتی برای انتخاب نمایندگان صورت نگرفت و تشکلی ایجاد نگردید چون ما به این اصل و موضوع اعتقاد داریم که هر انتخاباتی که تمام و یا اکثریت استانها در آن حضور نداشته باشند فاقد مشروعیت میباشد .

هر چند که شرکت مخابرات ایران برای حضور در جلسه کارگروه دونفر را از طرف گروه ما و یک نفر را از آن گروه مورد تایید و پذیرش قرار داده بودند ولی گروه ما برای نشان دادن حسن نیت و برقراری توازن ، افراد حاضر در جلسه را از دو نفر به یک نفر کاهش داد ولی باز متاسفانه آن گروه به دلایل اینکه میخواستند که فردی غیر کارگزار در جلسه حضور یابد و چون این در خواست مورد قبول و پذیرش هم نمایندگان گروه ۱۹ و هم شرکت مخابرات قرار نگرفت آنها با فرافکنی و به این دلیل که چون شخص مدیر عامل محترم در این جلسه حضور ندارند جلسه را تحریم و در آن شرکت نخواهند کرد . هرچند که از اول هم قرار نبود که شخص مدیر عامل در جلسه کارگروه حضور داشته باشند و از قبل به معاونان خود در خصوص تصمیمات جلسه تفویض اختیار نموده بودند .

در پایان اعلام میداریم که ما همچنان با جدیت ، صداقت و شفافیت پیگیری هایمان را انجام داده و از مواضع خود در خصوص خواسته های بحق و قانونی کارگزاران کوتاه نخواهیم آمد و انشاءالله هیچ دستی هم نخواهد توانست مانع این حرکات صادقانه و خداپسندانه شود .
 
جا دارد از حضور یکایک و تمامی دوستانی که به فراخوان جواب مثبت داده و در این جلسه حضور پرشور پیدا کرده اند و همچنین از مسئولان خانه کارگر و دوستان در خبرگزاری ایلنا نهایت تقدیر و تشکر را به عمل بیاوریم .

جامعه كارگزاران مخابرات روستایی







نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :
۸ اسفند ۱۳۹۶ ساعت : ۱۷:۰۹

مدیرعامل شرکت مخابرات ایران: دستور اكید به ایفای تعهدات كارفرمایی در خصوص مقررات ایثارگران معزز كارگزاران روستایی شرکت مخابرات ایران

http://eportal.tci.ir/DesktopModules/DnnForge%20-%20NewsArticles/ImageHandler.ashx?Width=200&Height=200&HomeDirectory=%2fPortals%2f0%2f&FileName=NewsImage%2fVVVVVVVVVVVVVVVVVVVV.jpg&PortalID=0&q=1

به گزارش روابط عمومی و امور بین الملل شرکت مخابرات ایران، مهندس صدری با اشاره به ماده 6 آیین نامه اجرایی موارد 9 و 11 قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی  جانبازان انقلاب اسلامی  گفت: با استناد به این آیین نامه و با بررسی های انجام شده، این عزیزان مشمول بهره مندی از همه مزایای قانونی می شوند.

وی در ادامه، خاطر نشان کرد: در همین راستا فهرستی از نفرات  تهیه شده که به تفکیک هر منطقه و نوع ایثارگری کارگزاران روستایی، بار مالی آن برای سال 1396 مشخص شده است.

مدیرعامل شرکت مخابرات ایران با در نظر گرفتن مطالبات کارگزاران گفت:  آن دسته از کارگزاران ایثارگری که مدارک و مستندات ارایه كرده و قرار داد مستقیم دارند می توانند مطالبات سال 96 خود را دریافت نمایند.

منبع : شرکت مخابرات ایران








نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :
۱۳۹۶/۱۲/۰۳ ۱۳:۱۷:۳۱

در نشست با مقامات وزارت ارتباطات مطرح شد؛
بسته «مطالبات کارگزاران مخابرات روستایی» پیشنهاد می‌شود/نیاز به تعامل و همفکری برای حل مشکلات

بسته «مطالبات کارگزاران مخابرات روستایی» پیشنهاد می‌شود/نیاز به تعامل و همفکری برای حل مشکلات

در روزهای گذشته نمایندگان کارگزاران مخابرات روستایی کشور با مجموعه وزارت ارتباطات جلسه برگزار کردند و به بیان مطالبات خود پرداختند.

نمایندگان جامعه کارگزاران مخابرات روستایی کشور در تماس با خبرنگار ایلنا از ادامه رایزنی‌ها برای پیگیری مطالبات خود خبر دادند.

به گفته آنها، با توجه به این نکته که طبق ماده ۸۳ قانون الحاق تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت ( ۲ )، وزارت ارتباطات و فن‌آوری اطلاعات ملزم به حل مشکلات کارگزاران مخابرات روستایی شده و تاکنون در این زمینه اقدامی عملی، اساسی و قابل قبول انجام را نداده است، در روزهای گذشته نمایندگان کارگزاران جهت پیگیری این موضوع با وزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات ملاقات کردند.

آنها افزودند: در این ملاقات که محسن بیگلری (نماینده مردم سقز و بانه در مجلس شورای اسلامی) هم حضور داشت، نمایندگان کارگزاران در خصوص مسائل جاری نقطه نظرات خود را اعلام کردند که مورد توجه ویژه وزیر قرار گرفت به همین خاطر ایشان با تفویض اختیار به مشاور خود و سپردن کار و امورات مربوطه به دست ایشان خواستار تشکیل جلسه‌ایی مشترک بین نمایندگان کارگزاران و آقای جوانبخت مشاور خود شدند که این جلسه با حضور طرفین و همچنین با حضور مدیران تنظیم مقررات و ارتباطات رادیویی با رویکردی مثبت و رو به جلو برگزار شد. در این جلسه نمایندگان کارگزاران تمامی خواسته ها ، مطالبات و مسائل ریز و درشت کاری را با استناد به ماده و تبصره‌های قانونی مطرح نموده و به شیوه‌ایی کاملا قانونی و حقوقی از حق و داشته‌های کارگزاران دفاع نمودند که خوشبختانه ذهنیت نمایندگان وزارت در خصوص و نسبت به مسائل پیش‌رو روشن شد؛ چون ذهنیت وزارت درخصوص کارگزاران آن چیزی نبود که در عالم واقعیت وجود داشت و همچنین در این جلسه تمامی جزئیات مسائل در اختیار مجموعه وزارت قرار گرفت.

نمایندگان کارگزاران مخابرات روستایی در مورد جمع‌بندی نهایی جلسه گفتند: تک‌تک بندها و خواسته‌های کارگزاران با جزییات دقیق از طریق مشاور و نماینده، مستقیما تقدیم وزیر محترم شد تا روی آنها تصمیم‌گیری نهایی صورت پذیرفته و به عنوان بسته‌ایی قابل قبول پیشنهاد شود و به این وسیله مشکلات موجود به شیوه‌ای کاملا دقیق و قانونی و براساس واقعیت‌های موجود برای همیشه حل و فصل شوند.

منبع : خبرگزاری ایلنا





نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :


بسمه تعالی


نتایج پیگیریها ، تلاشها و اقدامات فعالان و نمایندگان کارگزاران در ملاقات با وزیر محترم ارتباطات و جلسه با مشاور و معاون ایشان و همچنین مدیران تنظیم مقررات رادیویی در ۳۰ بهمن ۱۳۹۶

در پی تلاشها و پیگیریهای نمایندگان کارگزاران با توجه به این نکته که طبق ماده ۸۳ وزارت ارتباطات ملزم به حل مشکلات کارگزاران شده و تا اکنون در این زمینه اقدامی عملی و اساسی انجام نداده است در ۵ دیماه ۹۶ برای تشکیل جلسه و ملاقات با وزیر محترم ارتباطات و فناوری اطلاعات و درخواست کتبی از نماینده محترم سقز و بانه جناب آقای مهندس بیگلری بالاخره این ملاقات حضوری ، امروز مورخه ۳۰ بهمن در ساختمان مرکزی وزارت ارتباطات با حضور مهندس بیگلری و تنی چند از نمایندگان کارگزاران مخابرات روستایی در فضایی کاملا دوستانه و صمیمانه صورت پذیرفت.

در این ملاقات نمایندگان کارگزاران در خصوص مسائل جاری نقطه نظرات خود را اعلام نمودند که مورد توجه ویژه وزیر محترم قرار گرفت به همین خاطر ایشان با تفویض اختیار به مشاور خود و سپردن کار و امورات مربوطه به دست ایشان خواستار تشکیل جلسه ایی مشترک بین نمایندگان کارگزاران و مشاورشان شدند که این جلسه با حضور طرفین و همچنین با حضور مدیران تنظیم مقررات رادیویی با رویکردی مثبت و رو به جلو برگزار شد.

در این جلسه نمایندگان کارگزاران تمامی خواسته ها ، مطالبات و مسائل ریز و درشت کار را با استناد به ماده و تبصره های قانونی مطرح نموده و به شیوه ایی کاملا قانونی و حقوقی از حق و داشته های کارگزاران دفاع نمودند که خوشبختانه ذهنیت نمایندگان وزارت در خصوص مسائل پیش رو شفاف سازی و روشن شد .

جمع بندی نهایی جلسه بر این محور استوار شد که تک به تک بندها و خواسته ها با جزییات دقیق تقدیم وزیر محترم گردد تا که روی آنها تصمیم گیری نهایی صورت پذیرد و به عنوان بسته قابل قبول پیشنهاد گردند تا مشکلات موجود  به شیوه ایی کاملا دقیق و قانونی و برای همیشه حل شوند ‌.
جا دارد که از مقام وزارت محترم جناب آقای مهندس جهرمی ، نماینده محترم شهرستانهای سقز و بانه جناب آقای مهندس بیگلری ، مشاور و دستیار وزیر محترم و همچنین مدیران محترم سازمان تنظیم مقررات رادیویی نهایت تقدیر و تشکر را به عمل می آوریم و آرزوی توفیقات روز افزون را برای همگان از خداوند متعال خواستاریم.

امیدواریم که این مجموعه واقعی نگر‌ بتوانند تمامی اتفاقات پیش رو را با درک و درایت همه جانبه حل نمایند .


جامعه كارگزاران مخابرات روستایی








نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :
تاریخ: ۱۹:۱۱ - ۱۳۹۶/۱۱/۲۵
کدخبر: ۱۳۹۶۱۱۲۵۰۰۱۷۲۸       

تغییر رویکرد مدیران جدید مخابرات در مواجهه با کارگزاران مخابرات روستایی/تشکیل کارگروهی متشکل از مدیران مخابرات و نمایندگان کارگزاران

http://media.farsnews.com/Uploaded/Files/Images/1396/10/19/13961019000463_Test_PhotoH.jpg
رئیس انجمن صنفی کارگزاران مخابرات روستایی جنوب استان آذربایجان غربی از تغییر رویکرد مدیران جدید شرکت مخابرات خبر داد و گفت: کارگروهی متشکل از مدیران مخابرات و نمایندگان کارگزاران تشکیل شده است تا به مشکلات سیدگی شود.

به گزارش خبرگزاری فارس از ارومیه، در چند ماه اخیر در مصاحبه با رئیس انجمن صنفی کارگزاران مخابرات روستایی آذربایجان غربی اخباری از جمله «ورود نمایندگان مجلس با ابزار نظارتی در خصوص ماده ۸۳ کلید حل مشکلات کارگزاران مخابرات روستایی» در خروجی خبرگزاری فارس آذربایجان غربی قرار گرفته و به تشریح مشکلات صنفی این قشر پرداخته شد.

در نهایت طی روزهای اخیر نشست کارگزاران مخابرات روستایی و مسئولان شرکت مخابرات ایران برای بررسی چالش‌های موجود تشکیل شد که منتج به نتایج رضایت بخشی شد که در این راستا با رئیس انجمن  صنفی کارگزاران شرکت مخابرات روستایی جنوب استان گفت‌وگویی انجام شده است.

جمال ملا امروز در گفت‌وگو با خبرنگار فارس در ارومیه، اظهار کرد: از آنجایی که در شرکت مخابرات ایران تحولات مدیریتی و پرسنلی رخ داده به طوری که مدیریت جدید نگرشی نوین و توجه ویژه به نیروهای انسانی شرکت را در صدر برنامه‌های کاری خود قرار داده است.

این مسئول ادامه داد: به همین دلیل و با هدف رفع مسائل، مشکلات و اختلافات موجود بین شرکت مخابرات و کارگزاران، جلسه‌ مشترک و دوجانبه برای ارائه راهکارها، نقطه نظرات و حل مسائل فیمابین با جدیت تمام برگزار شود که با پیگیری‌ها و رایزنی‌های صورت گرفته خوشبختانه این جلسه با حضور مسئولان طراز اول شرکت مخابرات ایران و نمایندگان کارگزاران مخابرات روستایی در دفتر مدیر عامل شرکت مخابرات در فضایی دوستانه و صمیمانه برگزار شد.

وی از تغییر رویه و رویکرد مدیران جدید شرکت مخابرات در خصوص دغدغه‌های کارگزاران مخابرات روستایی و ایجاد فضایی جدید برای انجام تفاهمات، تعامل و گفتگو خبر داد و شرایط فعلی را به فال نیک گرفت و افزود: مدیرعامل جدید مخابرات شخصا برای حل مشکلات کارگزاران وارد عمل شده است به طوری که این موضوع را به نوعی پیشرفت عملی در زمینه حل مشکلات فیمابین قلمداد می‌کنیم.

این فعال صنفی اضافه کرد: امروزه قدرت و توانایی کارگزاران در بسیاری از زمینه‌ها به جایی رسیده است که شرکت مخابرات خواهان ورود آنها در فرآیندهای تصمیم‌گیری‌ است تا برای حل معضلات گام برداشته شود به طوری که خوشبختانه این گونه نگاه را در نوع رفتار و عمل مدیران مخابرات می‌توان به خوبی مشاهده کرد که این نوع نگرش نقطه مثبت و امیدوارکننده‌است چون که این چنین کرامت انسانی کارگزاران مورد توجه قرار می‌گیرد.

وی اضافه کرد: پیرو این نوع نگرش مثبت و سازنده کارگروهی متشکل از مدیران مخابرات و نمایندگان کارگزاران تشکیل شده است که به زودی فعالیت‌های آن آغاز خواهد شد و به طور قطع از این رهگذر برای رفع مشکلات قدم برداشته خواهد شد؛  تصمیم‌گیری در این کمیته و پایبندی دو طرف به خروجی‌ جلسات می‌تواند به تمامی تنش‌ها و مناقشات موجود پایان دهد.

این فعال صنفی در پایان ابراز امیدواری کرد که هم نمایندگان جامعه کارگزاران و هم نمایندگان شرکت مخابرات با استفاده از اختیارات قانونی و ضمن درک شرایط موجود برای برنامه‌ریزی و ایجاد تفاهم گام بردارند تا اینکه مشکلات موجود با همه جوانب آن برای همیشه حل شود‌ و همه فشارها و تنش‌های متقابل خاتمه یافته و دیگر شاهد ناملایمات و نامهربانی‌های گذشته نسبت به همدیگر نباشیم.

منبع : خبرگزاری فارس







نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :
تاریخ: ۱۵:۲۳ - ۱۳۹۶/۱۱/۲۴ کدخبر: ۱۳۹۶۱۱۲۴۰۰۱۳۰۶

شرکت مخابرات خود را ملزم به عقد قرارداد دائم با کارگزاران مخابرات روستایی نمی‌داند

http://media.farsnews.com/Uploaded/Files/Images/1396/11/16/13961116001229_Test_PhotoH.jpg

رئیس انجمن صنفی کارگزاران مخابرات روستایی جنوب استان آذربایجان غربی از اغماض شرکت مخابرات برای عقد قرارداد با این قشر خبر داد.


به گزارش خبرگزاری فارس از ارومیه جمال ملا بعد از ظهر امروز در جلسه بررسی مشکلات کارگزاران مخابرات که در ارومیه تشکیل شد، اظهار کرد: وزارت کار در ارتباط با الزام برای عقد قرارداد دائم و اجرای طرح طبقه بندی مشاغل بخشنامه‌هایی را تصویب و صادر کرده است ولی شرکت مخابرات خود را ملزم به اجرا کردن این بخشنامه‌ها نمی‌داند و مقدمات لازم را در این زمینه فراهم نمی‌کند که این موضوع جای تاسف دارد.

این مسئول با بیان اینکه حتی شرکت مخابرات بخشنامه‌های مورد اشاره را با هدف زیر سوال بردن آنها در دیوان عدالت اداری نیز مطرح کرده است، خاطرنشان کرد: از این رهگذر به دنبال شانه خالی کردن از زیر بار مسئولیت هستند و برای قانون گریزی و عدم اجرای آن بخشنامه‌ها بسترسازی می‌کنند.

این  فعال صنفی با بیان اینکه بخشنامه‌های مورد اشاره بعد از انجام کار کارشناسی و بررسی‌های کامل در نهایت با استناد به روح ماده ۸۳ در وزارت کار صادر شده است، اظهار کرد: در این بخشنامه‌ها شرایط، ضوابط و اصول مطروحه در قانون کار لحاظ شده است پس با اجرایی کردن آن هیچ گونه قانون‌گریزی رخ نمی‌دهد، بنابراین از مسئولان و صاحب نظران در دیوان عدالت اداری برای رسیدگی بیشتر و دقیق‌تر موضوع انتظار داریم.

منبع : خبرگزاری فارس

توضیح مهم :

در خصوص مصاحبه اینجانب جمال ملا در خبرگزاری فارس باید به عرض برسانم كه این مصاحبه در 13 بهمن 1396 صورت گرفته است كه خبرنگار محترم قسمتی را در تاریخ 18 بهمن و قسمتی دیگر را در تاریخ 24 بهمن منتشر كرده اند و این مصاحبه اصلا به تازگی صورت نگرفته است .

این نكته هم لازم به ذكر است كه ما در جلسه اخیر تهران رویكرد تعاملی و تفاهمی شركت مخابرات ایران را به فال نیك گرفته و از آن استقبال  كرده و خواهیم كرد و هرگز هم كاری نخواهیم كرد كه به فضا و پنجره جدید ایجاد شده خدای ناكرده لطمه ایی وارد شود ، اگر سایتها ، گروهها و كانالهایی درصدد برهم زدن فضای آرام جدید و كنونی ما بین كارگزاران مخابرات روستایی و شركت مخابرات ایران هستند قطعا در اشتباه بوده و ره به جایی نخواهند برد .






نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :
کد خبر: 592762 ۱۳۹۶/۱۱/۲۳ ۱۰:۵۳:۲۹

در نشست مدیرعامل شرکت مخابرات با نمایندگان کارگزاران مخابرات روستایی مطرح شد؛
تشکیل کمیته ویژه برای رسیدگی به مشکلات کارگزاران مخابرات روستایی/ ضرورت تعامل و همفکری برای حل مشکلات


تشکیل کمیته ویژه برای رسیدگی به مشکلات کارگزاران مخابرات روستایی/ ضرورت تعامل و همفکری برای حل مشکلات

در نشست مدیرعامل شرکت مخابرات ایران با نمایندگان کارگزاران مخابرات روستایی، بر ضرورت ایجاد کمیته ویژه برای پیگیری مشکلات کارگزاران تاکید شد.

به گزارش خبرنگار ایلنا، شنبه (بیست و یکم بهمن) نمایندگان کارگزاران مخابرات روستایی کشور در نشستی با مدیرعامل شرکت مخابرات ایران شرکت کردند و به بیان مطالبات خود پرداختند.

در این نشست، سیدمجید صدری (مدیرعامل شرکت مخابرات ایران) ضمن تبریک ایام دهه فجر انقلاب اسلامی و ابراز قدردانی از زحمات همکاران خود گفت: در هر مجموعه‌ای توجه و اهمیت به سرمایه انسانی، تعیین‌کننده عیار و کیفیت اقدامات سازمان است.

مدیرعامل شرکت مخابرات ایران در دیدار با نمایندگان کارگزاران روستایی افزود: برقراری و تثبیت آرامش در میان نیروی انسانی از مولفه‌های اصلیِ توجه به کارکنان و ایجاد گفتمان سازنده، راهکاری برای ارتباط مطلوب و موثر با آنان است.

وی بر لزوم تشکیل کارگروه ویژه جهت حل مسائل کارگزاران روستایی تاکید کرد و اظهار داشت: تعامل و همفکری با کارگزاران برای حل مشکلات از اولویت‌های برنامه‌ها در بخش منابع انسانی سازمان است.

در این نشست، نمایندگان کارگزاران نیز مطالبات و مشکلات خود را مطرح کردند و خواستار پیگیری این مطالبات شدند.

منبع : خبرگزاری ایلنا






نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :

نتایج پیگیریها ، تلاشها و اقدامات فعالان و نمایندگان کارگزاران در سفر ۲۱ بهمن ماه به تهران

بسمه تعالی

با سلام و درود

از آنجایی که ساختار شرکت مخابرات ایران دچار تحولات مدیریتی و انسانی شده و با توجه به درک این موضوع که مدیریت جدید نگرشی نوین و توجهی ویژه به عوامل نیروهای انسانی شرکت را در صدر برنامه های کاری خود قرار داده و به تبع آن نیز کارگزاران مخابرات روستایی از مهمترین نیروهای انسانی شرکت میباشند و اینکه مخابرات خواستار ایجاد تحولات اساسی نسبت به نیروهای انسانی شده است بر آن شدیم و مدیران ارشد مخابرات نیز برآن شدند که در خصوص مسائل و مشکلات موجود بین شرکت مخابرات و کارگزاران جلسه ایی مشترک و دوجانبه برای ارائه راهکارها ، نقطه نظرات و حل تمامی مسائل فیمابین ، با جدیت تمام برگزار شود که با پیگیریها و رایزنی های صورت گرفته خوشبختانه این جلسه با حضور سران طراز اول شرکت مخابرات ایران در دفتر مدیر عامل محترم شرکت مخابرات ایران جناب آقای مهندس صدری صورت گرفت .

با توجه به اینکه این جلسه ۲ ساعت به طول انجامید طبیعی ست که مسایل زیادی در آن مطرح گردیده باشد برای اینکه مطلب به درازا کشیده نشود ما اختصارا اشاراتی به موضوع خواهیم داشت .

قبل از هر چیز ما تغییر رویه و رویکرد مدیران شرکت مخابرات را در خصوص توجه ویژه به دغدغه های کارگزاران مخابرات روستایی و ایجاد پنجره و فضایی جدید برای انجام تفاهمات ، تعامل و گفتگو را به فال نیک میگیریم و همچنین از اینکه مدیر عامل جدید مخابرات شخصا خود ایشان پا به این عرصه مهم و بزرگ برای حل مشکلات کارگزاران برداشته است را نوعی پیشرفت عملی در این زمینه قلمداد خواهیم نمود .

دیگر قدرت و توانایی های کارگزاران در بسیاری از زمینه ها به جایی رسیده است که شرکت مخابرات خواهان ورود  آنها در پروسه تصمیم گیری های اساسی برای حل معضلات موجود باشد و این را در نوع رفتار و عمل مدیران مخابرات میتوان به خوبی مشاهده نمود که پیرو این نوع نگرش ایجاد کارگروهی متشکل از مدیران مخابرات و نمایندگان کارگزاران بود که قطعا کلید حل تمامی مشکلات فیمابین خواهد بود . لازم به ذکر که تصمیم گیری در این کمیته و پایبندی دو طرف به خروجی های جلسات میتواند به تمامی تنشها و مناقشات موجود پایان دهد .

موضوعی دیگر که در سفر اخیر مورد پیگیری های جدی قرار گرفت برگزاری جلسه ایی در دیوان عدالت اداری با یکی از مقامات برجسته دیوان بود که به دلایلی از ذکر نام ایشان معذوریم .
در این جلسه دغدغه های کارگزاران در زمینه پرونده موجود در دیوان مورد بحث و تمامی جوانب آن مورد بررسی ، تجزیه و تحلیل قرار گرفت که مورد نظر مساعد این مقام مسئول قرار گرفت که انشاءالله نتیجه و خروجی مثبت و رضایت بخش این جلسه را بزودی شاهد خواهیم بود .

جا دارد که از مجموعه مدیران شرکت مخابرات ایران آقایان محترم
جناب آقای مهندس صدری - مدیر عامل
جناب آقای مهندس یافتیان - عضو هیئت مدیره
جناب آقای مهندس دیانی - معاونت نیروی انسانی
جناب آقای مهندس امینی - مدیر کل حراست
جناب آقای مهندس بیدخام - سخنگوی شرکت مخابرات
و همچنین از مقام مسئول و برجسته دیوان عدالت اداری نهایت تقدیر و تشکر را داشته باشیم .

امیدواریم که ما نمایندگان کارگزاران با برنامه ریزی ، مشورت ، درایت و سیاست هرچه تمامتر ، درک شرایط موجود و ایجاد تفاهم و تعامل سازنده با مدیران شرکت مخابرات بتوانیم مشکلات پیش رو را با تمامی جوانب آن و برای همیشه حل نموده و به تمامی فشارها و تنشها پایان دهیم و دیگر شاهد ناملایمات و نامهربانیهای گذشته نباشیم .

با تشکر و سپاس

جامعه كارگزاران مخابرات روستایی







نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :


( کل صفحات : 77 )    1   2   3   4   5   6   7   ...   
صفحات جانبی
آمار وبلاگ
  • کل بازدید :
  • بازدید امروز :
  • بازدید دیروز :
  • بازدید این ماه :
  • بازدید ماه قبل :
  • تعداد نویسندگان :
  • تعداد کل پست ها :
  • آخرین بازدید :
  • آخرین بروز رسانی :


 Online